set 29

Redes Sociais para RH - Como utilizar as redes nos processos de recrutamento e seleção

 

As redes sociais estão sendo cada vez mais utilizadas por headhunters na hora de recrutar profissionais. Captar perfis nas redes, criar páginas no Facebook para dialogar com candidatos de programas de trainees, investir em hotsites para divulgação de vagas e trabalhar a divulgação nas diversas redes, buscar profissionais no Linkedin e observar o perfil dos candidatos em suas páginas pessoais estão entre as novas ferramentas de comunicação no dia a dia dos profissionais de RH.

 

Com as ações em rede, as empresas estão aumentando a abrangência de suas ações, reduzindo custos e alcançando profissionais passivos,  otimizando assim sua busca por candidatos. Este treinamento foi preparado especialmente para estudar este mercado e inspirar novas ideias. Em oito horas, os profissionais  estudarão casos de sucesso, compreenderão o universo das redes e aprenderão ferramentas utilizadas no recrutamento e seleção. 

 

Objetivo do curso

 

Mostrar aos profissionais da área de Recursos Humanos quais as melhores práticas que estão sendo adotadas em RH nas redes sociais, seja para recrutamento e seleção ou para conversar com potenciais candidatos nas redes sociais. 

 

 

Público-alvo

Profissionais de áreas relacionadas a recrutamento e seleção, assim com gestores e empreendedores 

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